La mobilité professionnelle amène les salariés à devenir chef de projet: changement de posture, de responsabilité, de méthode de travail. Tant d’inconnues que cette nouvelle mission peut faire parfois peur.
INNOBULLUS propose d’accompagner ces nouveaux chefs de projet afin d’assurer une transition agréable et efficace. Une formation sous forme d’un coaching opérationnel individuel ou collectif afin d’expérimenter méthodes et outils sur leur projet et ainsi de monter réellement en compétences.
Ce parcours de formation se construit en lien avec la typologie du projet et des besoins du ou des futur(s) chefs de projet.
04 Evaluation
Evaluation constante pendant la formation de la réalisation de divers outils de gestion de projet notamment pendant l'intersession afin de garder le rythme de la formation et optimiser la deuxième séance.
Dernière mise à jour le 29/09/22